آخرین پیشنهادات
ضرورت استقرار نظام مدیریت مشارکتی، علاوه بر تأکید مقررات دولتی، استفاده از توانمندی‌های فکری و عملی کلیه شهروندان و کارکنان با سطوح مختلف مدیریتی آن سازمان است. در این نظام شهروندان و کارکنان درباره روش‌های حل مسائل و مشکلات و ارتقای بهره‌وری سازمان فعالانه اندیشیده و حاصل تفکر، تأمل و تعمق فردی و تبادل‌نظرهای گروهی را در قالب طرح‌ها و پیشنهادها به سازمان ارائه می‌کنند. مدیریت مشارکتی یک فرآیند مدیریتی است که بر پایه الگوهای مختلفی قابل‌اجراست. نظام پیشنهادها یکی از ساده‌ترین، کارآمدترین، قابل‌اجراترین و نیرومندترین الگوهای مدیریت مشارکتی است. شهرداری بجنورد نیز با استقرار نظام جامع پذیرش و بررسی پیشنهاد ها به صورت کاملا الکترونیکی بی صبرانه منتظر ایده ها و پیشنهادات همکاران و شهروندان گرامی می باشد.
اخبار و اطلاعیه ها

راه اندازی نظام پیشنهادات در شهرداری

شهرداری بجنورد با استقرار نظام جامع پذیرش و بررسی پیشنهاد ها به صورت کاملا الکترونیکی بی صبرانه منتظر ایده ها و پیشنهادات همکاران و شهروندان گرامی می باشد.

اهداف نظام پیشنهادها

يكي از مطلوب‌ترین رويكردهاي مديريت مشاركتي، نظام پيشنهادها مي باشد

پیشنهاد دهندگان برتر
ردیف نام و نام خانوادگی پیشنهادات واحد سازمانی
1 ابوالفضل سعیدی 131 معاونت شهر سازی و معماری
2 پرانه باقری 84 معاونت شهر سازی و معماری
3 امین ایزی 80 معاونت شهر سازی و معماری
4 هادی محمدی 75 معاونت برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی
5 مجتبی جعفری 47 معاونت برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی
آخرین پیشنهادات